主修课程：人力资源管理统计、公共关系、档案管理、就业原理、人力资源与开发、人员素质测评、职位分析、薪酬管理、社会保障概论、劳动争议处理等。

就业薪资：3000-5000元

就业方向：人事专员、招聘助理、员工关系专员、绩效考核专员等